какую ответственность несет буровой мастер
Должностная инструкция бурового мастера
«______» _______________ 20___ г.
Бурового мастера
1. Общие положения
1.1. Настоящая должностная инструкция определяет и регламентирует полномочия, функциональные и должностные обязанности, права и ответственность бурового мастера [Наименование организации в родительном падеже] (далее — Геологическая организация).
1.2. Буровой мастер назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом директора (генерального директора, начальника, управляющего) геологической организации.
1.3. Буровой мастер подчиняется непосредственно [наименование должности непосредственного руководителя в дательном падеже] Геологической организации.
1.4. Буровой мастер относится к категории руководителей и имеет в подчинении [наименование должностей подчиненных в дательном падеже].
1.5. На должность бурового мастера назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы на бурении скважин не менее 3 лет.
1.6. В своей деятельности буровой мастер руководствуется:
1.7. Буровой мастер должен знать:
1.8. В период временного отсутствия бурового мастера, его обязанности исполняет лицо, назначенное в установленном порядке. Данное лицо приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее исполнение возложенных на него обязанностей.
2. Должностные обязанности
Буровой мастер осуществляет следующие трудовые функции:
2.1. Руководит производственной деятельностью буровой бригады по сооружению скважин, осуществляет оперативное планирование работы бригады, устанавливает и своевременно доводит до работников бригады производственные задания.
2.2. Обеспечивает и контролирует соблюдение работниками буровой бригады требований геолого-технического наряда и плана-графика буровых работ.
2.3. Организует проведение монтажно-демонтажных работ, транспортировки буровой установки на новую точку, забурки и ликвидации скважин, аварийных и сложных работ при бурении скважин, а также геофизических, гидрогеологических и других специальных исследований в скважинах.
2.4. Определяет потребность буровой бригады в технических средствах, инструменте, материалах и услугах вспомогательных служб и организует обеспечение материально-техническими ресурсами.
2.5. Обеспечивает и контролирует соблюдение технологии бурения скважин, правил технической эксплуатации оборудования и питающих энергосетей.
2.6. Организует и контролирует проведение ремонта, технического обслуживания, осмотра оборудования и других технических средств.
2.7. Участвует в разработке и реализации мероприятий, направленных на повышение эффективности буровых работ и производительности труда, внедрение прогрессивной техники и технологии сооружения скважин, охраны окружающей среды и недр, улучшение организации и условий труда, снижение аварийности работ.
2.8. Обеспечивает и контролирует правильность и своевременность оформления производственной и отчетной документации членами буровой бригады.
2.9. Осуществляет количественный и качественный учет выполненных работ и отработанного времени членами бригады.
2.10. Осуществляет анализ производственной деятельности буровой бригады.
2.11. Ведет установленную документацию о работе оборудования, учет материальных ценностей, принимает меры по обеспечению их сохранности и своевременному списанию.
2.12. Обеспечивает соблюдение законодательства об охране окружающей среды и недр, включая рекультивацию земель при бурении скважин.
2.13. Проводит производственный инструктаж работников буровой бригады, контролирует и обеспечивает соблюдение ими производственной дисциплины, правил по охране труда, требований Госгортехнадзора России, правил противопожарной защиты.
2.14. Участвует в работе по подбору и повышению квалификации работников буровой бригады.
В случае служебной необходимости буровой мастер может привлекаться к выполнению своих должностных обязанностей сверхурочно, в порядке, предусмотренном положениями федерального законодательства о труде.
3. Права
Буровой мастер имеет право:
3.1. Давать подчиненным ему сотрудникам и службам поручения, задания по кругу вопросов, входящих в его функциональные обязанности.
3.2. Контролировать выполнение производственных заданий, своевременное выполнение отдельных поручений и заданий подчиненными ему службами.
3.3. Запрашивать и получать необходимые материалы и документы, относящиеся к вопросам деятельности начальника геологоразведочного участка, подчиненных ему служб и подразделений.
3.4. Взаимодействовать с другими предприятиями, организациями и учреждениями по производственным и другим вопросам, относящимся к компетенции начальника геологоразведочного участка.
3.5. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.
3.6. Вносить на рассмотрение директора (генерального директора, начальника, управляющего) геологической организации представления о назначении, перемещении и увольнении работников подчиненных подразделений; предложения об их поощрении или о наложении на них взысканий.
3.7. Пользоваться иными правами, установленными Трудовым кодексом РФ и другими законодательными актами РФ.
4. Ответственность и оценка деятельности
4.1. Буровой мастер несет административную, дисциплинарную и материальную (а в отдельных случаях, предусмотренных законодательством РФ, — и уголовную) ответственность за:
4.1.1. Невыполнение или ненадлежащее выполнение служебных указаний непосредственного руководителя.
4.1.2. Невыполнение или ненадлежащее выполнение своих трудовых функций и порученных ему задач.
4.1.3. Неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.
4.1.4. Недостоверную информацию о состоянии выполнения порученной ему работы.
4.1.5. Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности предприятия и его работникам.
4.1.6. Не обеспечение соблюдения трудовой дисциплины.
4.1.7. Совершенные в процессе осуществления своей деятельности правонарушения — в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством РФ.
4.1.8. Причинение материального ущерба и/или убытков предприятию или третьим лицам, связанных с действием или бездействием во время исполнения служебных обязанностей.
4.2. Оценка работы бурового мастера осуществляется:
4.2.1. Непосредственным руководителем — регулярно, в процессе повседневного осуществления работником своих трудовых функций.
4.2.2. Аттестационной комиссией предприятия — периодически, но не реже 1 раза в два года на основании документированных итогов работы за оценочный период.
4.3. Основным критерием оценки работы бурового мастера является качество, полнота и своевременность выполнения им задач, предусмотренных настоящей инструкцией.
5. Право подписи
5.1. Буровому мастеру для обеспечения его деятельности предоставляется право подписи организационно-распорядительных документов по вопросам, входящим в его функциональные обязанности.
С инструкцией ознакомлен ___________/____________/ “____” _______ 20__ г.
Должностная инструкция мастеру буровой
Открыть документ в галерее:
Текст документа:
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1. Мастер буровой относится к категории руководителей, принимается на работу и увольняется с работы приказом руководителя организации.
2. На должность мастера буровой назначается лицо, имеющее высшее техническое образование и стаж работы на бурении скважин не менее 1 года или среднее специальное образование и стаж работы на бурении скважин не менее 3 лет.
3. В своей деятельности мастер буровой руководствуется:
— нормативными документами по вопросам выполняемой работы;
— методическими материалами, касающимися соответствующих вопросов;
— правилами трудового распорядка;
— приказами и указаниями руководителя организации (непосредственного руководителя);
— настоящей должностной инструкцией.
4. Мастер буровой должен знать:
— нормативные правовые акты, другие руководящие, методические и нормативные материалы вышестоящих органов, касающиеся производственно-хозяйственной деятельности буровой бригады;
— технологию буровых работ;
— техническую характеристику бурового оборудования и инструмента, правила их эксплуатации и ремонта;
— причины возникновения геологических и технических осложнений, способы их предупреждения и ликвидации, а также правила оформления документации;
— методы технического нормирования, применяемые при бурении материалы и правила их хранения;
— действующие положения об оплате труда и формы материального стимулирования;
— экономику, организацию производства, труда и управления;
— основы: Кодекса Республики Беларусь о недрах, Закона «Об охране окружающей среды»;
— правила и нормы охраны труда и пожарной безопасности.
5. Во время отсутствия мастера буровой его обязанности выполняет в установленном порядке назначаемый заместитель, несущий полную ответственность за их надлежащее исполнение.
2. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ
6. Для выполнения возложенных на него функций мастер буровой обязан:
6.1. Осуществлять руководство работами по проводке скважин.
6.2. Организовывать и контролировать своевременное поступление на буровую инструмента и материалов в соответствии с требованиями технологии бурения.
6.3. Организовывать и контролировать соблюдение бригадой требований проекта на строительство скважин.
6.4. Внедрять методы хозяйственного расчета.
6.5. Обеспечивать безаварийную эксплуатацию средств измерений.
6.6. Обеспечивать соблюдение бригадой требований геолого-технического наряда, режимно-технологической карты и графика буровых работ.
6.7. Обеспечивать выполнение буровой бригадой производственных заданий, полную загрузку и эффективное использование оборудования, экономное расходование материалов, снижение себестоимости бурения.
6.8. Контролировать правильность эксплуатации бурового инструмента.
6.9. Обеспечивать внедрение передовой технологии проводки скважин и оптимальных режимов бурения, механизации и автоматизации трудоемких процессов.
6.10. Своевременно подготавливать производство, обеспечивать расстановку рабочих.
6.11. Контролировать соблюдение технологических процессов, оперативно выявлять и устранять причины их нарушения.
6.12. Осуществлять мероприятия по предупреждению брака и повышению качества работ.
6.13. Принимать участие в приемке законченных работ.
6.14. Осуществлять формирование бригад.
6.15. Обеспечивать организацию равномерной работы рабочих бригады.
6.16. Координировать деятельность обслуживающих бригад.
6.17. Устанавливать и своевременно доводить производственные задания рабочим, звеньям (бригадам) в соответствии с утвержденными графиками производства.
6.18. Вести установленную документацию о работе оборудования и бурового инструмента.
6.20. Составлять заявки на материалы, инструмент и оборудование для бригады.
6.21. Вести учет материальных ценностей, принимать меры по обеспечению их сохранности, своевременному и правильному списанию.
6.22. Осуществлять производственный инструктаж рабочих.
6.23. Проводить мероприятия по выполнению правил охраны труда, пожарной безопасности, охране окружающей среды, технической эксплуатации оборудования и инструмента, а также контроль за их соблюдением.
6.24. Содействовать развитию совмещения профессий расширению зон обслуживания и применению других прогрессивных форм организации труда.
6.25. Вносить предложения о пересмотре норматива численности и расценок, а также о присвоении рабочим разрядов в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих.
6.26. Принимать участие в тарификации работ.
6.27. Анализировать результаты производственной деятельности, контролировать расходование установленного фонда заработной платы.
6.28. Обеспечивать правильность и своевременность оформления первичных документов по учету рабочего времени, заработной платы, простоев.
6.29. Содействовать распространению передового опыта.
6.30. Обеспечивать правильное и эффективное применение систем заработной платы и премирования.
6.31. Принимать участие в осуществлении работ по выявлению резервов производства, в разработке мероприятий по созданию благоприятных условий труда, повышению культуры производства, рациональному использованию рабочего времени.
6.32. Контролировать соблюдение рабочими производственной и трудовой дисциплины, правил внутреннего трудового распорядка.
6.33. Премировать в установленном порядке передовиков производства, а также представлять предложения о поощрении отличившихся рабочих бригады или привлечении к дисциплинарной ответственности за нарушение производственной и трудовой дисциплины.
6.34. Обеспечивать соблюдение требований по охране недр.
6.35. Осуществлять подготовку бурового оборудования к передаче вышко-монтажной бригаде и его прием после вышкомонтажных работ, подготовку площадки после завершения буровых работ.
6.36. Принимать участие в аттестации рабочих мест по условиям труда.
6.37. Осуществлять контроль:
— выполнения подчиненными работниками должностных обязанностей по охране труда;
— соблюдения работниками требований законодательства об охране труда.
6.38. Проводить в установленном порядке первичный на рабочем месте, повторный, внеплановый и целевой инструктажи по охране труда с работниками.
6.39. Выполнять в установленные сроки мероприятия по охране труда, предписания органов государственного надзора и контроля, службы охраны труда.
6.40. Обучать работников безопасным методам и приемам работы.
6.41. При несчастном случае на производстве, организовывать первую помощь потерпевшему, сообщать о происшедшем несчастном случае непосредственному руководителю, проводить другие мероприятия, предусмотренные Правилами расследования и учета несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.
6.42. Осуществлять самоконтроль соблюдения требований охраны труда.
3. ПРАВА
7. Мастер буровой имеет право:
7.1. Знакомиться с проектами решений руководства организации, касающимися деятельности буровой.
7.2. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы буровой.
7.3. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.
7.4. Осуществлять взаимодействие с руководителями всех структурных подразделений организации, получать информацию и документы, необходимые для выполнения должностных обязанностей.
7.5. Вносить на рассмотрение руководителю организации представления о назначении, перемещении, увольнении подчиненных ему работников, предложения об их поощрении или наложении на них взысканий.
7.6. Требовать от руководства организации оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.
7.7. Принимать участие в обсуждении вопросов охраны труда, выносимых на рассмотрение собраний (конференций) трудового коллектива (профсоюзной организации).
4. ВЗАИМООТНОШЕНИЯ (СВЯЗИ ПО ДОЛЖНОСТИ)
5. ОЦЕНКА РАБОТЫ И ОТВЕТСТВЕННОСТЬ
10. Работу мастера буровой оценивает непосредственный руководитель (иное должностное лицо).
11. Мастер буровой несет ответственность:
11.1. За неисполнение (ненадлежащее исполнение) своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией,- в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Республики Беларусь.
КОММЕНТАРИЙ
Должностная инструкция разработана в соответствии с Квалификационным справочником должностей служащих, занятых в нефтедобывающей промышленности и транспортировке нефти и газа, утвержденным постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 22.08.2003 г. N 100.
Данная инструкция является примерной. Она может применяться как основа при разработке соответствующей инструкции работника с учетом специфики деятельности организации.
Должностная инструкция бурового мастера
«______» _______________ 20___ г.
Бурового мастера
1. Общие положения
1.1. Настоящая должностная инструкция определяет и регламентирует полномочия, функциональные и должностные обязанности, права и ответственность бурового мастера [Наименование организации в родительном падеже] (далее – Компания).
1.2. Буровой мастер назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом руководителя Компании.
1.3. Буровой мастер относится к категории специалистов и подчиняется [наименование должности непосредственного руководителя в дательном падеже] Компании.
1.4. На должность бурового мастера назначается лицо, имеющее среднее профессиональное образование по направлению профессиональной деятельности и опыт работы в качестве помощника бурового мастера не менее года или практический опыт работы помощником бурового мастера не менее 3 лет с проведением аттестации комиссии организации на право выполнения буровых работ; прохождение не реже одного раза в 5 лет повышения квалификации и наличие квалификационного аттестата на соответствие занимаемой должности.
1.5. Буровой мастер должен знать:
1.6. Буровой мастер обязан:
1.7. Буровой мастер в своей деятельности руководствуется:
1.8. В период временного отсутствия бурового мастера его обязанности возлагаются на [наименование должности заместителя].
2. Должностные обязанности
Буровой мастер осуществляет следующие трудовые функции:
2.1. Выполняет буровые, горно-проходческие работы на объекте строительства для изучения свойств грунтов, гидрогеологических условий под руководством специалиста более высокой квалификации с соблюдением правил по охране труда и технике безопасности, технологических норм (при проходке горных выработок и отборе образцов грунта и проб подземных вод), стандартов на отбор, упаковку и транспортировку отобранных образцов.
В случае служебной необходимости буровой мастер может привлекаться к выполнению своих должностных обязанностей сверхурочно, в порядке, предусмотренном положениями федерального законодательства о труде.
3. Права
Буровой мастер имеет право:
3.1. Знакомиться с проектами решений руководства Компании, касающимися его деятельности.
3.2. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с обязанностями, предусмотренными настоящей должностной инструкцией.
3.3. Присутствовать на совещаниях комитетов и рабочих групп, других собраниях сотрудников по направлению деятельности.
3.4. Участвовать в обсуждении вопросов, связанных с деятельностью структурного подразделения.
3.5. При необходимости осуществлять взаимодействие с сотрудниками всех структурных подразделений Компании.
3.6. Запрашивать лично или по поручению непосредственного руководителя от руководителей подразделений и других специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей.
3.7. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.
3.8. Привлекать специалистов всех (отдельных) структурных подразделений к решению возложенных на него задач (если это предусмотрено положениями о структурных подразделениях, если нет — с разрешения руководителя Компании).
3.9. Требовать от руководства геологической организации оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.
3.10. Действовать от имени структурного подразделения и представлять его интересы во взаимоотношениях с иными структурными подразделениями Компании в пределах своей компетенции.
3.11. Представлять структурное подразделение во взаимоотношениях с внешними организациями по направлению деятельности в пределах своей компетенции.
3.12. Вести служебную переписку со структурными подразделениями Компании и внешними организациями по вопросам, относящимся к повышению квалификации, обучению и развитию персонала.
3.13. Самостоятельно принимать решения по планированию своего рабочего времени.
4. Ответственность и оценка деятельности
4.1 Буровой мастер несет административную, дисциплинарную и материальную (а в отдельных случаях, предусмотренных законодательством РФ – и уголовную) ответственность за:
4.1.1. Невыполнение или ненадлежащее выполнение служебных указаний непосредственного руководителя.
4.1.2. Невыполнение или ненадлежащее выполнение своих трудовых функций и порученных ему задач.
4.1.3. Неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.
4.1.4. Недостоверную информацию о состоянии выполнения порученной ему работы.
4.1.5. Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности предприятия и его работникам.
4.1.6. Не обеспечение соблюдения трудовой дисциплины.
4.1.7. Совершенные в процессе осуществления своей деятельности правонарушения – в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством РФ.
4.1.8. Причинение материального ущерба и/или убытков организации или третьим лицам, связанных с действием или бездействием во время исполнения служебных обязанностей.
4.2. Оценка работы бурового мастера осуществляется:
4.2.1. Непосредственным руководителем – регулярно, в процессе повседневного осуществления работником своих трудовых функций.
4.2.2. Аттестационной комиссией предприятия – периодически, но не реже 1 раза в два года на основании документированных итогов работы за оценочный период.
4.3. Основным критерием оценки работы бурового мастера является качество, полнота и своевременность выполнения им задач, предусмотренных настоящей инструкцией.
5. Условия работы
5.1. Режим работы бурового мастера определяется в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в Компании.
5.2. В связи с производственной необходимостью буровой мастер может выезжать в служебные командировки (в том числе местного значения).
С инструкцией ознакомлен ______/____________/ «__» _______ 20__ г.
Должностная инструкция мастеру по сложным работам в бурении (капитальном ремонте) скважин
Открыть документ в галерее:
Текст документа:
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1. Мастер по сложным работам в бурении (капитальном ремонте) скважин относится к категории руководителей, принимается на работу и увольняется с работы приказом руководителя организации.
2. На должность мастера по сложным работам в бурении (капитальном ремонте) скважин назначается лицо, имеющее высшее техническое образование и стаж работы по ремонту скважин не менее 1 года или среднее специальное образование и стаж работы по ремонту скважин не менее 3 лет.
3. В своей деятельности мастер по сложным работам в бурении (капитальном ремонте) скважин руководствуется:
— нормативными документами по вопросам выполняемой работы;
— методическими материалами, касающимися соответствующих вопросов;
— правилами трудового распорядка;
— приказами и указаниями руководителя организации (непосредственного руководителя);
— настоящей должностной инструкцией.
4. Мастер по сложным работам в бурении (капитальном ремонте) скважин должен знать:
— нормативные правовые акты, другие руководящие, методические и нормативные материалы вышестоящих органов, технические характеристики, конструктивные особенности и режимы работы оборудования, инструмента и приспособлений, правила их технической эксплуатации;
— технологию производственного процесса и ведения сложных буровых и ловильных работ;
— методы борьбы с выбросами, открытым фонтанированием и другими осложнениями;
— причины возникновения и методы ликвидации аварий и осложнений;
— методы борьбы с поглощениями;
— состав и способы употребления смесей для изоляции зон поглощения;
— методы проведения технических расчетов и основы конструирования;
— действующие положения об оплате труда и формы материального стимулирования;
— экономику, организацию производства, труда и управления;
— основы Кодекса Республики Беларусь о недрах, Закона «Об охране окружающей среды», трудового законодательства;
— правила и нормы охраны труда и пожарной безопасности.
5. Во время отсутствия мастера по сложным работам в бурении (капитальном ремонте) скважин его обязанности выполняет в установленном порядке назначаемый заместитель, несущий полную ответственность за их надлежащее исполнение.
2. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ
6. Для выполнения возложенных на него функций мастер по сложным работам в бурении (капитальном ремонте) скважин обязан:
6.1. Осуществлять контроль за соблюдением заданной технологии в целях предупреждения и возникновения аварий и осложнений.
6.2. Осуществлять руководство и непосредственно участвовать в проведении сложных, опасных работ и в ликвидации аварий и осложнений.
6.3. Участвовать в работах по спуску глубоких обсадных колонн.
6.4. Контролировать техническое состояние вышек и инструмента.
6.5. Принимать участие в составлении заданий по капитальному ремонту скважин, ликвидации аварий и осложнений, изучении и анализе причин их возникновения.
6.6. Непосредственно участвовать в ликвидации выбросов и открытых фонтанов.
6.7. Разрабатывать нестандартный ловильный инструмент и приспособления.
6.8. Участвовать в разработке инструкций и мероприятий по предупреждению аварий и осложнений.
6.9. Участвовать в работе по авариям и осложнениям.
6.10. Вести профилактику по предупреждению аварий при строительстве и эксплуатации скважин и составлять профилактические карты.
6.11. Осуществлять контроль за правильным хранением и эксплуатацией ловильного инструмента и приспособлений, отработкой грузоподъемных механизмов, параметрами растворов.
6.12. Оформлять документацию на списание вышедших из строя ловильного инструмента и приспособлений.
6.13. Обучать рабочих бригад безаварийной проводке скважин по предупреждению нефтегазоводопроявлений.
6.14. Осуществлять контроль за соблюдением на производственных объектах правил и норм охраны труда, пожарной безопасности и охраны окружающей среды.
6.15. Внедрять передовые методы и приемы труда.
6.16. Вести необходимую документацию.
6.17. Организовывать рациональное использование рабочих.
6.18. Контролировать соблюдение рабочими производственной и трудовой дисциплины.
6.19. Представлять предложения о поощрении отличившихся рабочих или наложении дисциплинарных взысканий на нарушителей производственной и трудовой дисциплины.
6.20. Проводить работу по повышению уровня технических знаний рабочих.
6.21. Принимать участие в аттестации рабочих мест по условиям труда.
6.22. Осуществлять контроль:
— выполнения подчиненными работниками должностных обязанностей по охране труда;
— соблюдения работниками требований законодательства об охране труда.
6.23. Проводить в установленном порядке первичный на рабочем месте, повторный, внеплановый и целевой инструктажи по охране труда с работниками.
6.24. Выполнять в установленные сроки мероприятия по охране труда, предписания органов государственного надзора и контроля, службы охраны труда.
6.25. Обучать работников безопасным методам и приемам работы.
6.26. При несчастном случае на производстве, организовывать первую помощь потерпевшему, сообщать о происшедшем несчастном случае непосредственному руководителю, проводить другие мероприятия, предусмотренные Правилами расследования и учета несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.
6.27. Осуществлять самоконтроль соблюдения требований охраны труда.
3. ПРАВА
7. Мастер по сложным работам в бурении (капитальном ремонте) скважин имеет право:
7.1. Знакомиться с проектами решений руководства организации, касающимися его деятельности.
7.2. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с обязанностями, предусмотренными настоящей инструкцией.
7.3. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.
7.4. Осуществлять взаимодействие с руководителями всех структурных подразделений организации, получать информацию и документы, необходимые для выполнения должностных обязанностей.
7.5. Вносить на рассмотрение руководителю организации представления о назначении, перемещении, увольнении подчиненных ему работников, предложения об их поощрении или наложении на них взысканий.
7.6. Требовать от руководства организации оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.
7.7. Принимать участие в обсуждении вопросов охраны труда, выносимых на рассмотрение собраний (конференций) трудового коллектива (профсоюзной организации).
4. ВЗАИМООТНОШЕНИЯ (СВЯЗИ ПО ДОЛЖНОСТИ)
5. ОЦЕНКА РАБОТЫ И ОТВЕТСТВЕННОСТЬ
10. Работу мастера по сложным работам в бурении (капитальном ремонте) скважин оценивает непосредственный руководитель (иное должностное лицо).
11. Мастер по сложным работам в бурении (капитальном ремонте) скважин несет ответственность:
11.1. За неисполнение (ненадлежащее исполнение) своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией,- в пределах,- определенных действующим трудовым законодательством Республики Беларусь.
КОММЕНТАРИЙ
Должностная инструкция разработана в соответствии с Квалификационным справочником должностей служащих, занятых в нефтедобывающей промышленности и транспортировке нефти и газа, утвержденным постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 22.08.2003 г. N 100.
Данная инструкция является примерной. Она может применяться как основа при разработке соответствующей инструкции работника с учетом специфики деятельности организации.